CocoRa

ＣｏｃｏＲａが設置する障害福祉サービス事業所が行う指定就労継続支援Ｂ型の適正な運営を確保するために、人員及び管理・運営に関する事項を定め、障害者の意思及び人格を尊重し、その立場に配慮し、適切かつ円滑な指定就労継続支援等を提供することを目的とする。 指定就労継続支援B型の実施に当たっては、事業所は、障害者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、生産活動の機会を提供するとともに、就労に必要な知識及び能力の向上に必要な訓練その他の便宜を、適切かつ効果的に行うものとする。

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等
(その内容)

就労継続支援計画の作成 就労に必要な知識、能力を向上させるために必要な訓練(パソコン、SST・JST) 生産活動(企業からの書類のPDF化、データ入力、デザイン作成、ヒバ製品の販売等) 在宅支援(パソコンのスキル習得、パソコン作業、コミュニケーション能力の向上、自己管理能力の向上) 一般就労、障がい者雇用への移行に向けた求職等の支援

主な生産活動の内容
パソコンを使用した作業(書類のPDF化、データ入力、デザイン作成等)