京都市桂授産園

　2006年11月開設。一般就労したいという希望をお持ちの障害のある方の就労支援をしています。事業所内での下請け作業や施設外就労、企業における見学・実習など、その人の特性に合った就労活動、また、就職後も個別面談や職場訪問など、職場定着の為の支援を行っています。コンセプトは「模擬の職場です」毎日通所し、事業所で過ごす中で、就労に必要なことが身につくようなプログラムになっています。
　2024年4月から就労継続支援Ｂ型を併設した多機能型の事業所となりました。桂授産園は一般就労へつなげることを基本としています。就労移行の間に就職につながるか不安な方、就労移行の利用期間内に一般就労につながらなかった場合で、就労を希望される方には引き続き、就労支援を行うことができる事業所となりました。